Nevoia de a diversifica dietetica din perspectiva studenților
În dietetică, discutăm despre barierele și facilitatorii în calea pacienților care își ating obiectivele, dar încă nu am depășit o barieră imensă în profesie pentru a lucra la obiectivul nostru comun de îngrijire de calitate - lipsa diversității.
Convingerile alimentare, dietă și sănătate fac parte dintr-o mână de alegeri care sunt atât de puternic influențate de culturile și tradițiile noastre, inclusiv unde cumpărăm, ce mâncăm, cum ne pregătim mâncarea și chiar cât mâncăm.
De aceea, Săptămâna Dietiștilor din acest an, care s-a axat pe „ceea ce fac dieteticienii” în ceea ce privește rolurile lor variate, m-a determinat să mă gândesc la diversitatea dietetică dintr-o perspectivă diferită: diversitatea etnică a forței de muncă.
De ce contează și de ce este importantă diversitatea?
Având în vedere faptul că evenimentele actuale strălucesc o lumină asupra inegalității rasiale în multe industrii, nevoia de diversitate în dietetică a fost scoasă la iveală, cu îngrijorarea că forța de muncă nu este nici reprezentativă, nici adaptată diverselor culturi și etnii ale pacienților pe care îi tratăm.
Creșterea diversității forței de muncă nu este doar esențială, ci adaugă valoare și îmbunătățește practica dietetică. O parte semnificativă a muncii noastre este să ne conectăm cu pacienții noștri și să stabilim o relație pozitivă pacient-dietetician. O componentă care este adesea necesară pentru a construi un raport este capacitatea de a relaționa cu o altă persoană, iar cu o diversitate crescută în dietetică înseamnă că crește și oportunitățile pacienților de a vedea pe cineva care le înțelege nevoile și se conectează cu ei. La rândul său, acest lucru poate ridica calitatea îngrijirii și poate crea o mișcare progresivă către echitatea în sănătate.
În timp ce dieteticienii sunt instruiți și pricepuți în abilitățile de comunicare, există unele bariere care sunt evident mai ușor de rupt dacă diversitatea dieteticienilor este crescută, cum ar fi barierele lingvistice. Deși interpreții pot fi disponibili, aceștia vin cu provocări proprii, cum ar fi accesibilitatea, erorile de comunicare și interpretarea greșită. Există, fără îndoială, avantajul de a avea interpreți atunci când este necesar, dar valoarea de a avea dieteticieni concordanți în limbă este subestimată. Am ajuns să experimentez acest lucru în primă mână în timpul unui plasament clinic.
Am participat la o consultație cu un dietetician oncolog pediatric pentru a vedea o familie cu un copil mic care are leucemie limfoblastică acută; recomandarea a fost pentru pierderea în greutate și apetitul redus. Familia a participat cu un interpret și această familie era de aceeași etnie ca mine, deși nu am împărtășit acest lucru în acest moment. Pe măsură ce am continuat evaluarea pentru pacient, am predat dieteticianului care a început apoi să discute planul cu familia și acest lucru a fost comunicat prin intermediul interpretului.