Construirea SNAP E de înaltă calitate, bazată pe angajatori; Programe T USDA

La începutul acestei săptămâni, am avut plăcerea de a întâmpina 39 de persoane din întreaga S.U.A. și o varietate de sectoare diferite în S.U.A. Programul suplimentar de asistență nutrițională al Departamentului Agriculturii (USDA) Academia de învățare pentru ocuparea forței de muncă și formare (SNAP E&T). Acești lideri devotați s-au angajat opt ​​luni să devină experți în SNAP E&T, astfel încât să poată împărtăși ceea ce au învățat cu rețelele lor de acasă și, în cele din urmă, să construiască programe E&T de succes care să ajute indivizii să găsească - și să păstreze - un loc de muncă remunerat.

înaltă

Serviciul USDA pentru Alimentație și Nutriție (FNS) se angajează să se asigure că participanții la SNAP au abilitățile și sprijinul de care au nevoie pentru a lucra spre autosuficiență economică. Autosuficiența este o piatră de temelie a visului american și începe cu ocuparea forței de muncă.

Programele eficiente de E&T nu doar îi ajută pe oameni să își găsească un loc de muncă, ci îi echipează cu abilitățile necesare pentru a obține și a păstra locuri de muncă bune. Cu două treimi din locurile de muncă create în următorul deceniu, se așteaptă să necesite cel puțin o educație sau formare dincolo de liceu, este esențial ca participanții SNAP care au o competență limitată sau câștigă salarii mici să aibă o cale de a deveni autosuficienți.