Centrul de pierdere în greutate Treceri netede fără concurs

Abordarea problemelor legale care decurg din plecarea angajaților și despărțirea de afaceri

Acordurile de neconcurență acoperă o serie de afaceri/industrii, de la servicii financiare, la produse alimentare și băuturi, studiouri de dans și chiar îngrijirea animalelor de companie. Nu ar trebui să fie o surpriză faptul că Centrele chirurgicale, cosmetice și de pierdere în greutate din America au intentat un proces împotriva unui fost angajat care a început să lucreze cu filiala medicală a Universității din Texas - Centrul de gestionare a pierderii în greutate. Procesul a fost intentat în comitatul Jefferson, Texas.

Pârâta a semnat un concurs de trei ani, care a restricționat-o să lucreze pentru o afacere concurentă care se afla pe o rază de 25 mile de fostul ei angajator. Trei ani este o perioadă lungă de timp pentru o neconcurență, dar instanțele din Texas evaluează condițiile de neconcurență de la caz la caz - nu există o regulă de linie strălucitoare cu privire la termenul de neconcurență. Angajatorul pretinde în proces:

Pârâtei, în timp ce lucra pentru reclamantă, i s-au oferit beneficii materiale substanțiale care au făcut ca pârâta ca profesionist medical să fie mai comercializabilă în domeniul expertizei sale. . .