Orele lungi de lucru și adipozitatea în rândul ofițerilor de poliție dintr-un oraș din nord-estul SUA
Abstract
Obiectiv
Să investigheze asocierile dintre orele lungi de lucru și măsurile de adipozitate la polițiști.
Metode
Participanții au inclus 408 ofițeri din studiul de stres polițiștilor cardio-metabolice din Buffalo, care au fost examinați între 2004 și 2009. Totalul orelor de lucru au fost extrase din înregistrările de salarizare și chestionare. Au fost utilizate analize ale varianței și modelelor de covarianță.
Rezultate
Dintre ofițerii de sex masculin care au lucrat în schimbul de la miezul nopții, valorile medii ale circumferinței taliei și ale indicelui de masă corporală au crescut odată cu orele de lucru mai lungi după ajustarea în funcție de vârstă, activitate fizică, aportul de energie, durata somnului, starea de fumat, gradul poliției, activitățile de după muncă, îngrijirea copilului/familiei, sport) și venitul gospodăriei. Măsurile de adipozitate nu au fost asociate cu orele de lucru în rândul femeilor aflate în orice schimb.
Concluzie
Munca mai multă oră a fost semnificativ asociată cu circumferințe mai mari ale taliei și cu un indice mai mare de masă corporală în rândul ofițerilor de poliție bărbați care lucrează în tura de miezul nopții.
Mai multe studii recente 13.14 au arătat că obezitatea este mai răspândită la lucrătorii din schimbul de noapte decât la lucrătorii din schimbul de zi. Bushnell și colab. 13 au raportat că cei care lucrau în schimburi de noapte de 8 sau 10 ore aveau rate de obezitate semnificativ mai mari decât cei care lucrau 8 ore în schimbul de zi. Chen și colab. 14 au concluzionat că lucrul timp de 12 ore în schimburile de noapte a fost asociat cu un indice de masă corporală crescut (IMC) și circumferința taliei în rândul lucrătorilor de sex feminin din camera curată pentru producția electronică de semiconductori.
În plus față de munca în schimburi, mulți cercetători au dezvăluit că orele lungi de lucru pot contribui la obezitate dacă lucrătorii ar fi scăzut activitatea fizică și ar fi avut mai puține mese acasă și ar consuma mai multe alimente rapide sau alimente procesate pre-preparate. 15-17 Escoto și colab. 17 au arătat că lucrătorii în tranzit cu ore lungi de lucru au obezitate crescută și obiceiuri alimentare slabe. Mai multe studii au raportat că orele lungi de lucru sunt legate de bolile de inimă. Un studiu de cohortă danez 18 a arătat că bărbații care lucrează ore lungi care, de asemenea, se angajează în activitate fizică scăzută (față de mare) au prezentat un risc crescut de boli de inimă ischemice. Un studiu de cohortă britanic 19 a confirmat, de asemenea, rate ridicate de boli coronariene în rândul lucrătorilor care lucrează peste program.
Există relativ puține studii publicate despre programul de lucru al poliției și rezultatele asupra sănătății. Prin urmare, scopul principal al acestui studiu a fost investigarea relației dintre orele lungi de lucru și mai multe măsuri de obezitate în rândul ofițerilor de poliție care lucrează într-o zonă metropolitană a nord-estului SUA. Un obiectiv secundar a fost de a determina dacă starea schimbărilor modifică asocierea dintre orele lungi de lucru și obezitate.
METODE
Stabilirea studiului și populația
Studiul de stres polițienesc ocupațional cardio-metabolic Buffalo a fost realizat pentru a investiga asociațiile dintre factorii de stres profesional și bolile cardiovasculare în ocuparea cu stres ridicat a muncii poliției. Forța de muncă totală din cadrul Departamentului de Poliție din Buffalo era de aproximativ 710 ofițeri angajați la începerea studiului în 2004. Nu au fost utilizate criterii specifice de includere pentru studiu, altele decât participanții, fiind ofițeri de poliție jurați și dispuși să participe la studiu.
Centrul de Medicină Preventivă, Universitatea de Stat din New York din Buffalo, Școala de Sănătate Publică și Profesiunile în Sănătate, Buffalo, New York, a fost locul colectării datelor. Consimțământul informat a fost obținut de la toți participanții, iar protocolul de studiu a fost aprobat de către comisia de revizuire internă a Universității de Stat din New York din Buffalo și de Institutul Național pentru Securitate și Sănătate în Muncă, Consiliul de revizuire a subiecților umani.
Dintre cei 710 ofițeri activi din cadrul Departamentului de Poliție din Buffalo, 464 au fost de acord să participe și au fost examinați între 2004 și 2009 în studiul privind stresul poliției ocupaționale cardio-metabolice din Buffalo. Designul studiului și populația au fost descrise de Hartley și colab. 5 Dintre cei 464 de ofițeri, 56 au fost excluși: cei care nu dețineau înregistrări complete de salarizare (n = 34) și cei care nu dețineau informații despre adipozitate (n = 22). Prin urmare, 408 de participanți, 300 de bărbați și 108 femei, au fost incluși în această analiză.
Evaluarea adipozității
Indicele masei corporale este utilizat pe scară largă pentru măsurarea obezității. Este o măsură aproximativă a grăsimii corporale, dar nu o măsură ideală, deoarece relația dintre IMC și procentul de grăsime corporală diferă între grupurile rasiale/etnice. 21 Circumferința taliei și înălțimea abdominală au fost, de asemenea, utilizate ca predictori ai riscului de sănătate legat de obezitate, sindrom metabolic, 22 boli coronariene, 23,24 și boli respiratorii cronice. 25
Evaluarea orelor de lucru
Totalul orelor de lucru pe săptămână a fost estimat ca suma orelor de lucru din două surse de activități: ore medii pe săptămână pentru munca poliției derivate din evidența salarială zilnică din Buffalo City (1994 până la data examinării) și raportate ore pe săptămână de la un al doilea loc de muncă (dacă există). Orele de muncă ale serviciului de poliție derivate din evidența salarizării includeau orele petrecute la timpul de lucru programat în mod regulat, la instanța de judecată și la orele suplimentare. Programul de lucru de la un al doilea loc de muncă a fost determinat prin întrebarea fiecărui participant: „Lucrați un al doilea loc de muncă? Dacă da, câte ore pe săptămână lucrezi la al doilea loc de muncă? ”
Evaluarea Covariatelor
„Schimbul de schimburi” a fost definit ca schimbarea dominantă între schimburile de zi, după-amiază și miezul nopții din înregistrările de salarizare. Momentul în care participanții și-au început tura pentru timpul regulat de lucru a fost folosit pentru a clasifica fiecare înregistrare într-una din următoarele trei schimburi: tura de zi dacă ora de început este între 4 AM și 11 AM; tura de după-amiază dacă ora de începere este între 12 PM și 7 PM; tura de miezul nopții dacă ora de începere este între 8 PM și 3 AM. Orele lucrate în timpul zilei, după-amiaza și miezul nopții au fost calculate pentru fiecare participant prin însumarea tuturor înregistrărilor. Luând în considerare perioada de timp în care un participant a lucrat de la prima dată a înregistrărilor de salarizare până la data examinării, orele calculate au fost standardizate la ore lucrate pe săptămână și s-a calculat procentul din totalul orelor lucrate pe fiecare tură. Schimbarea cu cel mai mare procent a fost definită ca schimbarea dominantă.